تحديد الاحتياجات التدريبية وتصميم وتطوير الحقائب التدريبية

نظرة عامة على الدورة

تحديد الاحتياجات التدريبية وتصميم وتطوير الحقائب التدريبية يعدان من الأدوات الأساسية لضمان تحسين الأداء المؤسسي وتطوير مهارات العاملين بشكل فعال. هذا البرنامج مصمم خصيصاً لتزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لتحليل الفجوات التدريبية بدقة وتصميم حقائب تدريبية مخصصة تلبي احتياجات المؤسسات. من خلال هذا البرنامج، سيكتسب المشاركون القدرة على استخدام أحدث المنهجيات والأدوات في تصميم وتطوير الحقائب التدريبية التي تساهم في تعزيز كفاءة الموظفين وتحقيق الأهداف الاستراتيجية للمؤسسة. إن التمكن من هذه المهارات لا يساهم فقط في تحسين مستوى الأداء الفردي، بل يسهم أيضاً في رفع مستوى الإنتاجية والابتكار داخل المؤسسة.

أهداف الدورة

تعميق الفهم لمفاهيم وأساسيات تحديد الاحتياجات التدريبية وتطبيقها بفعالية داخل المؤسسة.
تطوير مهارات تصميم وتطوير الحقائب التدريبية التي تتماشى مع احتياجات المؤسسة والمتدربين.
تعزيز القدرة على استخدام الأدوات والتقنيات الحديثة في تحليل الاحتياجات وتصميم الحقائب التدريبية.
تعلم كيفية قياس وتقييم فعالية الحقائب التدريبية لضمان تحقيق النتائج المرجوة.
تحسين مهارات إدارة العمليات التدريبية لضمان التنفيذ الفعّال للحقائب التدريبية داخل المؤسسة.

الجمهور المستهدف

مديرو التدريب والتطوير في المؤسسات.
مديرو الموارد البشرية المعنيون بتطوير مهارات الموظفين.
مصممو ومطورو الحقائب التدريبية الراغبون في تحسين جودة المحتوى التدريبي.
المستشارون الإداريون المتخصصون في تطوير الكفاءات وإدارة التدريب.
المديرون التنفيذيون المهتمون بتطوير قدرات فرق العمل وتحقيق الأهداف الاستراتيجية.

محاور الدورة

أساسيات تحديد الاحتياجات التدريبية

مفهوم وأهمية تحديد الاحتياجات التدريبية: كيفية تحديد الاحتياجات بما يساهم في تحقيق الأهداف المؤسسية.
منهجيات تحليل الفجوات المهارية: الأدوات المستخدمة لتحديد الفجوات بين المهارات الحالية والمطلوبة.
جمع البيانات وتحليلها: طرق جمع وتحليل البيانات لتحديد الاحتياجات التدريبية بدقة.
ربط الاحتياجات التدريبية بالأهداف الاستراتيجية: كيفية مواءمة التدريب مع الأهداف المؤسسية.
تطوير خطط التدريب بناءً على تحليل الاحتياجات: كيفية تقديم توصيات وتطوير خطط تدريبية فعالة.

تصميم وتطوير الحقائب التدريبية

مبادئ تصميم الحقائب التدريبية: الأسس التي تضمن تصميم حقائب تدريبية فعالة ومؤثرة.
تطوير محتوى تدريبي مخصص: كيفية تصميم محتوى تدريبي مخصص يلبي احتياجات المتدربين.
استخدام التكنولوجيا في تطوير الحقائب التدريبية: كيفية دمج الأدوات التكنولوجية لتحسين فعالية التدريب.
تصميم حقائب تدريبية تفاعلية: استراتيجيات لتشجيع التفاعل والمشاركة ضمن الحقائب التدريبية.
مراجعة وتحديث الحقائب التدريبية: كيفية مراجعة وتحديث الحقائب لضمان ملاءمتها للاحتياجات المتغيرة.

أدوات وتقنيات تحليل الاحتياجات وتصميم الحقائب

أدوات جمع البيانات لتحديد الاحتياجات: كيفية استخدام الاستبيانات والمقابلات وتحليل الأداء لجمع البيانات.
تقنيات تصميم وتطوير الحقائب: استعراض الأدوات البرمجية التي تدعم تطوير الحقائب التدريبية.
تصميم مواد تعليمية رقمية: كيفية تصميم مواد تدريبية رقمية تفاعلية وجاذبة.
التصميم الجرافيكي في الحقائب التدريبية: كيفية استخدام التصميم الجرافيكي لتعزيز جودة الحقائب.
تحليل فعالية الحقائب التدريبية: كيفية تقييم مدى تأثير الحقائب التدريبية على تحقيق الأهداف.

إدارة وتنفيذ الحقائب التدريبية

إدارة تنفيذ البرامج التدريبية: كيفية تنظيم وإدارة تنفيذ الحقائب التدريبية بكفاءة.
دور المدرب في تقديم الحقائب التدريبية: تمكين المدربين من تقديم الحقائب التدريبية بشكل فعّال.
تقييم الأداء التدريبي: أساليب تقييم نجاح تنفيذ الحقائب التدريبية.
التغذية الراجعة وتطوير الحقائب: كيفية استخدام التغذية الراجعة لتحسين الحقائب التدريبية.
ضمان الجودة في التدريب: استراتيجيات لضمان جودة تنفيذ الحقائب التدريبية وتحقيق الأهداف المرجوة.

تطبيقات عملية ودراسات حالة في تحديد الاحتياجات وتصميم الحقائب

دراسات حالة من مؤسسات ناجحة: أمثلة من مؤسسات طبقت بنجاح تصميم وتطوير الحقائب التدريبية بناءً على تحليل الاحتياجات.
ورش عمل لتطبيق أدوات تحليل الاحتياجات وتطوير الحقائب: تمارين عملية لتطبيق الأدوات والتقنيات في بيئة العمل.
تحليل وتقييم استراتيجيات تحديد الاحتياجات وتصميم الحقائب: كيفية تقييم نجاح استراتيجيات تحديد الاحتياجات وتصميم الحقائب واستخلاص الدروس المستفادة.
مناقشة التحديات والحلول في تطوير الحقائب: استراتيجيات للتغلب على التحديات في تحديد الاحتياجات وتصميم الحقائب التدريبية.
تطوير خطة شاملة لتحديد الاحتياجات وتصميم الحقائب التدريبية: كيفية إنشاء خطة متكاملة لتحديد الاحتياجات وتصميم الحقائب التدريبية بناءً على التحليل والتقييم.

المدرب

الاسم: الدكتور هيثم الروبي

التخصص: الاستشارات المالية، المحاسبة، التدقيق، وإعادة الهيكلة المالية

الشهادات: دكتوراه في المحاسبة المالية (جامعة حلوان) ماجستير إدارة الأعمال في التمويل والمؤسسات البنكية (جامعة إدنبرة نابير، المملكة المتحدة)

البرامج الأساسية المدربة: التدقيق الداخلي غسيل الأموال ومكافحة الإرهاب إدارة العقود التمويلية التحليل المالي وإدارة المخاطر

السيرة الذاتية: مستشار مالي وخبير في التدقيق وإعادة الهيكلة المالية، يتمتع بخبرة تزيد عن 20 عامًا في تصميم الأنظمة المالية والمحاسبية وتقديم استشارات للشركات والبنوك. درب في أكثر من 19 دولة في مجالات المحاسبة والتدقيق الداخلي وإدارة المخاطر، ويشغل أدوارًا استشارية رئيسية في مؤسسات مالية مرموقة. بالإضافة إلى ذلك، نشر العديد من الأبحاث والمقالات وشارك في مؤتمرات دولية حول معايير المحاسبة والمالية.

اللغات: العربية
مستويات البرنامج: متوسط
مكان الانعقاد: مقر الشركة
الساعات: 25
الموقع:

السعر: 1280.00$